【怎样写辞职申请书】在职场中，辞职是许多人都会经历的一个过程。无论是因为个人发展、工作环境变化还是其他原因，撰写一份得体的辞职申请书是非常重要的。它不仅体现了你的职业素养，也关系到你与前雇主之间的良好关系。以下是对如何撰写辞职申请书的总结，并附有实用模板。
一、辞职申请书撰写要点总结
1. 明确目的：开头要说明自己即将离职的意愿，避免含糊不清。
2. 表达感谢：对公司的培养、同事的帮助表示感谢，体现礼貌和感恩之心。
3. 说明原因（可选）：如果愿意，可以简要说明辞职的原因，但不宜过于详细或负面。
4. 提出正式离职日期：明确告知公司你将离职的具体时间，通常为30天。
5. 交接安排：表明愿意配合做好工作交接，确保工作不受影响。
6. 保持专业语气：整体语言应简洁、正式，避免情绪化表达。
7. 签名与日期：最后签名并注明提交日期。
二、辞职申请书模板（表格形式）
| 项目 | 内容示例 |
| 标题 | 《辞职申请书》 |
| 收件人 | 尊敬的[公司名称]领导/人力资源部： |
| 正文开头 | 我因个人原因，经慎重考虑，决定辞去目前在贵公司担任的[职位名称]一职，现正式向您提出辞职申请。 |
| 感谢部分 | 在此，我衷心感谢公司在我任职期间给予的信任和支持，也感谢同事们在工作中的帮助与配合。 |
| 离职原因（可选） | 由于[具体原因，如：个人发展需要、家庭原因等]，我决定辞去现有职务。 |
| 离职时间 | 本人计划于[具体日期]正式离职，希望公司能予以批准。 |
| 工作交接 | 我将在离职前认真完成各项工作交接，确保不影响部门正常运作。 |
| 结尾祝福 | 再次感谢公司给予我的机会和成长空间，祝愿公司未来发展更加辉煌。 |
| 签名 | 申请人：[姓名] 日期：[填写日期] |
三、注意事项
- 避免使用过于情绪化的语言，保持专业和理性。
- 如果公司有内部规定，需提前了解并遵守相关流程。
- 可以先与直属上级沟通，再正式提交书面申请。
- 保留一份复印件或电子版备份，以备后续需要。
通过以上内容，你可以根据自身情况灵活调整，撰写出一份既专业又得体的辞职申请书。无论出于何种原因，保持良好的职业形象，有助于未来的职业发展。
